先日から立て続けに求人の面接をしてました。
求人って来るときは立て続けに来るけど、来ないときは来ない。
先日は突然送られてきた、履歴書がありました。
今まで色々な応募はあったけど、今回は初めてのケース。
さすがにボクもびっくりでした。
そして、履歴書を開けたら更に驚きが。
履歴書しか入ってないだと・・・・・。
マジですかーーーー!?
さすがに一筆の手紙でも入っているものだと
思い込んでいたら、まさかの用紙のみ。
でも、まずは逢ってみようとのことで面接へ。
(それだけでもすごいか(笑))
そして、ひとしきり現場を見せて、
うちの業務内容や想いをお話しました。
ボク「Aくん、このような会社ですがどうですか?」
Aくん「うーん。やったことが無いので何とも言えないですね。」
ボク「・・・。そうだね。やったことはないだろうね・・・。」
ボク「でもね。これから先どんな会社に行ってもやったことが無いことの方が多いと思うよ。」
Aくん「そうなんですよね~。」
ボク「うちの会社のこと面接までの期間調べた?」
Aくん「いや、調べてません。」
というやりとり・・・。
えっと。なんでこの子は応募してきたんだ?
こちらの意図としては、「やる気」を聞きたかった。
単に、やったことがある、なしを聞いてるわけではない。
この子は若かったし、社会人経験がなかったからこそ、最低限のやる気や想いを聞きたかったのになぁ~。
残念だけど、採用には至りませんでしたが、この子には今後も含め色々とアドバイスをし、何か少しでも響いて次は頑張ってほしいなぁ~と思うこの頃でした。
今回のまとめ
①まずは最低でも調べよう。
②自身のやる気や想いを伝えよう。
③えー。頑張れ!
現在、当社では楽しく一緒に働ける人材を募集しておりますので、
気になる方はよろしくお願いいたしますm(__)m
本日も最後までお読み頂き
ありがとうございました(´∀`)
お米人(オコメン) 石川紘史
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石川 紘史
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